What it does
A forma como você comunica uma mudança pode ser a diferença entre engajamento e revolta. Informação demais cedo demais gera pânico; informação de menos gera desconfiança e fofocas. Este prompt cria um plano de comunicação completo para mudanças organizacionais: o que comunicar, para quem, quando, por qual canal e como lidar com perguntas difíceis. Use quando for anunciar uma reestruturação, quando implementar um novo sistema que muda a rotina das pessoas, ou quando precisar comunicar algo que pode ser mal recebido mas é necessário.
When to use
- A forma como você comunica uma mudança pode ser a diferença entre engajamento e revolta
- Informação demais cedo demais gera pânico; informação de menos gera desconfiança e fofocas
- Este prompt cria um plano de comunicação completo para mudanças organizacionais: o que comunicar, para quem, quando, por qual canal e como lidar com perguntas difíceis
- Use quando for anunciar uma reestruturação, quando implementar um novo sistema que muda a rotina das pessoas, ou quando precisar comunicar algo que pode ser mal recebido mas é necessário
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